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Vivimos lo que Creemos. Somos lo que Construimos Juntos.

Cultura Organizacional de GenesysMed

En GenesysMed, nuestra cultura es el pilar fundamental que sostiene nuestra misión de transformar la salud mediante la innovación y la excelencia. Valoramos un ambiente de trabajo donde cada colaborador se siente empoderado, respetado y parte integral de un equipo dedicado a mejorar la vida de los pacientes y de los profesionales de la salud.

 

Innovación con Propósito

La innovación está en el corazón de nuestra cultura. Fomentamos que nuestros colaboradores piensen de forma creativa, desafíen el statu quo y busquen soluciones que realmente marquen la diferencia. En GenesysMed, cada idea cuenta, y todos son alentados a contribuir al avance continuo de nuestras tecnologías y prácticas médicas.

 

Colaboración y Trabajo en Equipo

Creemos que el éxito es un esfuerzo colectivo. Nuestra cultura valora la colaboración, donde el trabajo en equipo es esencial para alcanzar nuestros objetivos. Promovemos un entorno de apoyo mutuo, donde se comparte conocimiento y todos trabajan juntos para alcanzar metas comunes, con respeto y consideración.

 

Compromiso con la Calidad

En GenesysMed, la calidad no es solo una meta, sino un compromiso permanente. Nuestra cultura está orientada hacia la excelencia en todo lo que hacemos, desde el desarrollo de productos hasta la atención al cliente. Nos comprometemos a ofrecer lo mejor para nuestros clientes y pacientes, manteniendo altos estándares de calidad en todas nuestras operaciones.

Respeto e Inclusión

Valoramos la diversidad y la inclusión como parte esencial de nuestra cultura. Creemos que las diferentes perspectivas y experiencias enriquecen nuestro entorno de trabajo e impulsan nuestra capacidad de innovar. Creamos un espacio donde todos son bienvenidos, respetados y tienen la oportunidad de crecer y desarrollarse.

 

Desarrollo y Crecimiento

GenesysMed es una empresa que invierte en el desarrollo de sus colaboradores. Ofrecemos oportunidades continuas de aprendizaje y crecimiento, desde programas de capacitación hasta mentorías y planes de carrera personalizados. Queremos que nuestros colaboradores crezcan con nosotros, alcanzando su máximo potencial dentro de la organización.

 

Ética e Integridad

Nuestros valores de ética e integridad guían todas nuestras acciones. Creemos en la transparencia, honestidad y responsabilidad, tanto a nivel interno como en nuestras relaciones con clientes, socios y la comunidad. Cada colaborador de GenesysMed es alentado a actuar con integridad, reflejando los valores de la empresa en todas sus interacciones.

 

Cuidado de las Personas

El cuidado de las personas está en el centro de nuestra cultura. Esto se refleja no solo en nuestro compromiso con el bienestar de los colaboradores, sino también en la forma en que tratamos a nuestros clientes, socios y a la comunidad en general. Estamos dedicados a crear un entorno laboral que apoye el crecimiento, bienestar y satisfacción de todos los que forman parte de GenesysMed.

 

Sostenibilidad y Responsabilidad Social

En GenesysMed entendemos la importancia de actuar de manera sostenible y responsable. Nuestra cultura incorpora la preocupación por el medio ambiente y la responsabilidad social en todas nuestras operaciones. Buscamos constantemente formas de reducir nuestro impacto ambiental y contribuir positivamente a las comunidades donde actuamos.

Manual del Colaborador

Para presentar GenesysMed de forma completa a los nuevos colaboradores, hemos preparado un material exclusivo con información esencial sobre la historia de la empresa, sus áreas y programas, disponible como herramienta de consulta en la travesía online de Integración.

 

Integración

Realizamos una integración especial para nuevos colaboradores, con el objetivo de facilitar su adaptación y comprensión de los procesos y programas de GenesysMed. Esta acción ocurre en dos etapas principales:

Integración Funcional

Se lleva a cabo el primer día de trabajo, en el momento en que se proporcionan las informaciones fundamentales para el inicio de las actividades.

Integración Cultural

Se realiza en las fechas de admisión y reúne a todos los nuevos colaboradores del mes (separados por ubicación), sirviendo como una oportunidad para ampliar la visión sobre la cultura de la empresa y fortalecer las conexiones.

Desayuno de Cumpleaños

Evento diseñado para promover la integración de los equipos junto con los principales ejecutivos de GenesysMed. Estos encuentros ocurren periódicamente y ofrecen la oportunidad de conocer, conversar sobre la cultura y el futuro de la empresa, mientras se celebra junto al equipo.